Записаться
Оставьте свои контакты, и мы с вами свяжемся, чтобы ответить на все вопросы.
It's totally free
Введите ваши данные
Мы перзвоним вам в течение дня
Мы гарнтируем сохранность ваших персональных данных
Бизнес-завтрак
«Как вовлечь сотрудников в работу?»
Екатеринбург | 19 августа 2019
стоимость | 1 500 рублей
продолжительность | 9.30−12.00
РЕГИСТРАЦИЯ
* - заполняя данную форму, Вы соглашаетесь на обработку персональных данных/

Важно: на станице оплаты в комментарии укажите фамилию и телефон
«Вовлеченность каждого отдельного сотрудника — вот источник истинной производительности. Тот источник, который позволяет повысить её не постепенно, а в разы»

 — Джек Уэлч, General Electric
Как развивать компанию
когда у сотрудников нет инициативы, желания работать, а присутствуют постоянные опоздания, срывы сроков, не выполнения рабочих задач? У людей всегда находятся причины, мешающие достижению поставленных целей, в том время, как у конкурентов заметны более высокие результаты.
Как сделать так, чтобы сотрудники относились к своей работе ответственно
были вовлечены в работу и достижение целей компании, чтобы умели находить в себе резервы самомотивации и вдохновения? Каждому руководителю хочется видеть вокруг себя сотрудников, которые относятся к работе в компании как к самому главному делу в своей жизни.
Основные вопросы встречи
1.
Как можно понять вовлечены ли сотрудники в работу? Три поведенческих индикатора определения степени вовлеченности.
Чем вовлеченный сотрудник отличается от удовлетворенного и лояльного сотрудника? И нужны ли компании вовлеченные сотрудники, если есть удовлетворенные и лояльные.
Какой уровень вовлеченности сотрудников позволяет компании попасть в «зону результативности»?
Как вовлечь сотрудников в работу? Практические инструменты: Осознание, Ответственность и Выбор.
Ключевое слагаемое вовлеченности — отношение. Как его изменить?
2.
3.
4.
5.
Посмотрите работы нашей команды
на телевидении
Выступление Михаила Москотина на конференции
1С Битрикс 2017

Выступление Михаила Москотина на
Global Fitness Forum - 2016

Будет вам полезено
если ваша цель:
Сплотить команду
Вдохновить сотрудников
Вовлечь сотрудников в работу
Ускорить развитие компании
Устранить конфликты и сложные ситуации в коллективе
Научить ставить цели и не ограничиваться рамками
Формат бизнес-завтрака
ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТЬ
с 9:00 до 11:30 – основная часть
с 11:30 до 12:00 – ответы на вопросы
ДАТА И СТОИМОСТЬ
19 августа
1 500 рублей
МЕСТО ПРОВЕДЕНИЯ
просп. Ленина, 25, Екатеринбург, (ТЦ Европа, этаж 3) Carbonara Ресторан
Кто тренер и почему это важно?
МИХАИЛ МОСКОТИН
БИЗНЕС-ТРЕНЕР

Автор 8 программ по продажам, лидерству и мотивации.
Имеет более 20 лет опыта личных продаж и 12 лет управленческого опыта.

Среди клиентов «Сбербанк России», сеть магазинов Sparta, радиостанция «Европа-Плюс», фитнес-клубы: «Коллизей», «Алекс Фитнес», «Стиль жи», рестораны: «Санта Барбара», «Живаго» и другие.
Ответит на ваши вопросы.
Покажет на своих примерах.

Но главное: задаст вопросы вам...
Click to order
Cart
Total: 
Ваше ФИО
Ваш Email
Ваш телефон
После оплаты мы с вами свяжемся и поможем с размещением, а ещё ответим на все ваши вопросы

Переходя на сайт с оплатой, вы подтверждаете свое согласие на условия работы магазина, а также соглашаетесь с условиями договора-оферты и политикой конфиденциальности компании.
Принять участие
На странице оплаты укажите фамилию и номер телефона в комментарии
* - заполняя данную форму, Вы соглашаетесь на обработку персональных данных
Стоимость участия
«Как вовлечь сотрудников в работу?»
Екатеринбург | 19 августа 2019
продолжительность | 9.30-12.00
адрес | просп. Ленина, 25
(ТЦ Европа, этаж 3) Carbonara, ресторан
1 500
рублей
Участвовать
Записаться, пока есть места
* - заполняя данную форму, Вы соглашаетесь на обработку персональных данных
Поделиться с друзьями в соцсетях